Kate McCann

Au cours des quatre années que j’ai passées chez Linde, j’ai occupé trois postes au sein du service des Ressources humaines (RH). Je travaille aujourd’hui au siège mondial de Linde à Danbury, au Connecticut, mais j’ai fait mes premières armes sur le terrain à notre usine de Burr Ridge, en Illinois. Cela a été pour moi une expérience formidable, qui m’a permis de bien comprendre les activités de notre entreprise. J’ai participé à toutes sortes de projets, par exemple pour inciter les employés à s’engager davantage, pour améliorer nos processus de travail ou pour recruter du personnel. Chaque fois, j’ai reçu tout le soutien dont j’avais besoin, mais en fin de compte, c’est moi qui ai toujours été responsable de ma propre réussite. On pourrait dire qu’on me laissait carte blanche : on me donnait un problème à régler, et je devais exploiter mes habiletés pour trouver la solution. C’est une situation typique de la vie chez Linde. Le rythme y est rapide, et on se rend vite compte qu’il est essentiel d’établir les priorités.

Quel que soit votre rôle chez Linde, vous aurez l’occasion de faire entendre votre voix. Vous devrez toujours chercher de meilleures façons de faire – que vous soyez ingénieur, scientifique ou professionnel des RH, cette envie constante d’efficacité et de productivité est inscrite dans nos gènes.

Si vous avez l’ambition, la volonté et la détermination de fournir le meilleur de vous-même, vous pourrez tracer votre propre cheminement de carrière. Chaque expérience sera un apprentissage, et vous acquerrez les habiletés qui vous mèneront à destination. Mon propre cheminement chez Linde, m’a procuré tous les atouts nécessaires pour continuer d’apporter ma contribution et de la valeur à l’entreprise. Je sais qu’en continuant de veiller aux intérêts de Linde, Linde continuera de veiller aux miens.